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安德福團隊風采特輯丨經營管理中心--業務部

  • 分類:公司動態
  • 作者:
  • 來源:
  • 發布時間:2021-07-21 08:23
  • 訪問量:

【概要描述】為塑造和傳播企業文化,增強團隊凝聚力,展示公司部門員工風采,讓更多人看到各部門為公司順利發展做出的貢獻,特制作團隊風采系列特輯。第一期?·?經營管理中心--業務部!

安德福團隊風采特輯丨經營管理中心--業務部

【概要描述】為塑造和傳播企業文化,增強團隊凝聚力,展示公司部門員工風采,讓更多人看到各部門為公司順利發展做出的貢獻,特制作團隊風采系列特輯。第一期?·?經營管理中心--業務部!

  • 分類:公司動態
  • 作者:
  • 來源:
  • 發布時間:2021-07-21 08:23
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為塑造和傳播企業文化,增強團隊凝聚力,展示公司部門員工風采,讓更多人看到各部門為公司順利發展做出的貢獻,特制作團隊風采系列特輯。

第一期 · 經營管理中心--業務部

江蘇安德福有這樣一群人,他們神龍見首不見尾,不是出差中,就是準備出差中,你也許不常在公司看到他們的身影,但公司的順利發展離不開他們的努力。

他們就是經營管理中心下的四大業務部門:東部業務部、南部業務部、北部業務部、特種氨業務部。

職責所在

四個業務部的組織結構和職責基本一致,均設置區域總經理,下設業務經理和業務助理,負責貿易和物流運輸業務具體工作:

(1)年度經營計劃的落實

(2)市場調研與分析

(3)貿易和運輸業務拓展

(4)保障安全生產運營

(5)商務投標、合同履行、訂單執行與跟蹤。

(6)客戶開發與管理、滿意度調研、抱怨處理

(7)業務團隊建設

(8)……

 

 

組織再變,初心不變

業務部成立之初,三五個志同道合的人,懷著一顆勇往直前的心,他們充滿干勁、銳不可當,業績年年創新高。

2018年底,公司業務規模趨于穩定,進入高質量發展的轉型升級階段,業務部面臨重組考驗,由一個部門統籌全國業務,轉變為四個片區分管東部區域、南部區域、北部區域和特種氨業務。區域劃分、客戶劃分、人員調動、工作流程調整……每一項工作都不簡單,適逢公司SAP-ERP系統進入測試實施階段,那段時期加班加點成了常態。

憑借著多年的合作經驗和默契,業務部全員配合,不僅順利完成了部門重組,更完善了業務流程,極大的提高了部門工作效率。現在的四大業務部隸屬于經營管理中心之下,15人左右的團隊,每年完成公司下達的各項業務指標,為企業創效增收立下汗馬功勞。

 

 

是伙伴,也是競爭對手

對外,他們是一個大集體。在其他部門眼中他們不分彼此,都是業務部,工作中一起面對問題,互相幫忙;開會時一起分析討論,群策群力;活動中是一支隊伍,團結有力。

對內,有團隊就有競爭。如何高質量實現團隊目標是四個片區的競爭重點,每月召開經濟活動分析會時,各片區都認認真真的研究市場行情,對照指標深入比較、分析合同執行和費用控制情況,互相交流和學習管理方法,查找自己的不足,制定下一步計劃,力爭在下個月的業績上更勝一籌。

 

 

客戶服務理念:交往互敬互惠,服務細致入微

 

 

 

 

 

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